Myśl jak Lider, działaj z wyprzedzeniem! Do 31.08.2025 r. zapisz się na dowolne wydarzenia z naszej oferty i odbierz 25% rabatu!
Użyj kodu WAKACJE.STREFA i skorzystaj już teraz ze zniżki na szkolenia – również te, zaplanowane dopiero po wakacjach.

Motywacja i postawa. Co warto wiedzieć jako manager o „niechciejstwie” swoich współpracowników

szkolenie w formie warsztatu
certyfikat po szkoleniu

Obecnie brak dostępnych terminów

Czas Trwania:

11:05-11:05

Formuła:

Online

690zł netto +23% VAT

W cenie otrzymujesz:

  • dostęp do szkolenia online w czasie jego trwania (na żywo);
  • autorskie materiały szkoleniowe;
  • imienny certyfikat uczestnictwa.

Ze względu na warsztatową formę szkolenia na wydarzeniu obowiązuje limit uczestników.

Przygotuj kamerę
oraz mikrofon

Zapisz się

Czy wiesz, że...

To wydarzenie możemy również zrealizować dla Ciebie w formie szkolenia wewnętrznego. Zamknięta grupa uczestników oraz indywidualne dopasowanie do potrzeb i specyfiki Twojej firmy.

Chcesz poznać szczegóły?

Skontaktuj się z nami:

792 044 590

O szkoleniu:

Motywacja to siła do działania – pytanie tylko jaka?
Częściej nakazujesz czy słuchasz tego co mówi zespół?
Gdzie jest granica między motywacją, a manipulacją w zarządzaniu?
Co Cię motywuje i antymotywuje do tego by rozwijać siebie i innych?
Jaki jest wspólny kod DNA zespołu, którym zarządzasz?
W którym kierunku idą zmiany w Twoi zespole? Jak przekonania Twoich współpracowników wpływają na ich postawę? Jakie narzędzia coachingowe mogą Ci pomóc w zrozumieniu emocji w zespole, podczas gdy wprowadzasz zmiany?
Te zagadnienia będę omawiać na szkoleniu. Włączymy kamery i mikrofony.
To będzie rozmowa o tym, jak sprawić by się chciało chcieć?

To szkolenie dla managera:

  • Będącego w trakcie wprowadzania zmian w zespole.
  • Spotykającego się z oporem w zespole.
  • Świadomego, że nad motywacją trzeba pracować.

Program:

  1. Motywacja vs. Postawa:
    • Jak motywuje przywódca?
    • Siła do działania - ale jaka?
    • Różnice między motywacją, a manipulacją.
    • Mój wewnętrzy managerski motywator - ćwiczenie.
    • Mój wewnętrzy managerski antymotywator - ćwiczenie.
    • DNA motywacyjne ja i zespół - test Tamary Lowe.
  2. Kierunek zmiana:
    • Jak zmianę widzi Twój zespół?
    • Wolno czy szybko? - model Elizabeth Kubel - Rosse.
    • Jak pracować z zespołem w czasie przechodzenia przez zmianę?
    • Emocje zespołu w fazach zmiany.
    • Przekonania - skąd one się biorą?
    • 5 narzędzi coachingowych do pracy z zespołem - ćwiczenie.