Kontakt

Dlaczego ufamy naszym pracodawcom?
Zaufanie jest kluczowym elementem każdej poprawnej relacji, a relacje pracownik-pracodawca nie są wyjątkiem. Zaufanie to przekonanie, że druga strona zachowa się w sposób przewidywalny, sprawiedliwy i odpowiedzialny.  

Managerski GPS no. 47 (22.04-26.04)
Badanie „Potrzeby liderów 2024” wskazuje na duże niezadowolenie liderów z obecnego miejsca pracy…
Aż 58% liderów jest otwarta na zmianę pracy, a szczególnie deklarują to osoby w wieku do 50 lat!

Elastyczność – klucz do sukcesu
W dzisiejszym świecie elastyczność staje się nie tylko cechą pożądaną, ale wręcz niezbędną dla osiągnięcia sukcesu zawodowego.

Komunikacja niewerbalna a biznesowy savoir vivre… co powinieneś wiedzieć na ten temat?
Właściwa komunikacja niewerbalna jest niezmiernie istotnym elementem biznesowego savoir vivre.

Managerski GPS no. 46 (15.04-19.04)
Pracownicy: Zmiana pracy na horyzoncie?
Raport PwC „Global Workforce Hopes and Fears Survey 2023” przedstawia kluczowe trendy na globalnym rynku pracy …

Leasing pracowniczy jako sposób na optymalizację zatrudnienia
Leasing pracowniczy (wynajem personelu) polega na oddelegowaniu pracownika z jednego przedsiębiorstwa, do świadczenia konkretnie określonej pracy u innego pracodawcy.