Kiedy wszystko się zmienia - jak prowadzić ludzi, którzy nie mają już siły na kolejną zmianę

O Live Meetingu:

Zmiana stała się stałym elementem biznesu. Nowe technologie, oczekiwania klientów, reorganizacje i kolejne cele sprawiają, że wiele zespołów funkcjonuje w poczuciu, że zanim zdążą przyzwyczaić się do jednej zmiany, już pojawia się następna.

Podczas tego Live Meetingu przyjrzymy się, dlaczego ludzie zaczynają reagować oporem, obojętnością albo zmęczeniem, nawet wtedy, gdy samo wprowadzenie nowości ma sens. Porozmawiamy o roli lidera w okresie niepewności oraz o tym, jak komunikować zmianę, żeby nie budować dodatkowego lęku i chaosu. Problemem często nie jest zmiana jako taka. Problem tkwi w tym, że ludzie nie wiedzą, dokąd zmierzają, po co idą w danym kierunku i czy mogą zaufać osobie, która ich prowadzi.